(495) 925-0049, ITShop интернет-магазин 229-0436, Учебный Центр 925-0049
  Главная страница Карта сайта Контакты
Поиск
Вход
Регистрация
Рассылки сайта
 
 
 
 
 

Как ИТ-специалистам сохранить работу

Источник: pcweek
Рич Милгрэм

Лопнувший в начале нынешнего десятилетия пузырь интернет-экономики мгновенно научил ИТ-специалистов: если всё идет так хорошо, что даже не верится, то верить и не стоит. Однако между рецессией 2001-го и тем, что страна переживает сейчас, есть большая разница: нынешний кризис грозит затронуть каждый американский дом и каждую американскую компанию, а не только какую-то одну отрасль или сектор экономики США.

Это, к сожалению, означает, что, несмотря на постоянный в последние годы рост ИТ, слабеющая экономика вполне может затормозить даже столь важную индустрию. Экономический застой уже заставил многие компании пересмотреть технологические статьи своих бюджетов и планы найма нового персонала. В результате на горизонте замаячила нерадостная перспектива сокращения ИТ-кадров или вывода таких должностей в другие страны ради экономии.

Так что же делать в таких условиях ИТ-специалистам? Сегодня, как никогда раньше, им нужно адаптировать свою подготовку к меняющимся из-за экономических катаклизмов требованиям бизнеса. Становится всё важнее демонстрировать свою ценность для работодателя и принимать тщательно взвешенные решения относительно своей карьеры. Приведенные ниже четыре рекомендации дадут ИТ-персоналу дополнительные шансы на выживание во время рецессии.

Совет № 1: давать видимые результаты

Экономический спад заставляет руководство многих компаний внимательнее анализировать доходы и расходы, следить за прибылью. И здесь кроется отличная возможность для сотрудников ИТ-службы продемонстрировать свою ценность для организации, изыскивая новые пути экономии денег или получения прибыли. От того ИТ-специалиста, который внес заметный вклад в общее дело - например, упростил какой-то процесс или нашел способ решать те же задачи с меньшим количеством серверов, - работодатель решит отказаться в последнюю очередь.

Совет № 2: не застаиваться в зоне комфорта

Во времена, когда из-за экономического спада многие компании сокращают ИТ-бюджеты, их сотрудникам ни в коем случае нельзя ограничиваться лишь своей традиционной ролью - пора принимать на себя новые обязанности. Это, конечно, заставит больше работать, но одновременно откроет отличную возможность научиться чему-то еще и продемонстрировать работодателю свою ценность для организации. Чтобы с большей вероятностью удержаться на рабочем месте, ИТ-сотруднику следует диверсифицировать опыт и всеми своими действиями показывать, что при необходимости руководство всегда может рассчитывать на его помощь. Работодателям нравятся те сотрудники, которые делом доказывают, что обосновались в компании надолго и ради карьеры готовы пройти лишнюю милю.

Совет № 3: использовать любую возможность для дополнительной подготовки

Рецессия, конечно, не время для того, чтобы уходить с работы и снова садиться за школьную парту, однако ИТ-специалисту все же стоит критически оценить имеющуюся у него подготовку и подумать о получении новых сертификатов и дипломов. В отрасли, где идет постоянное развитие и происходят непрерывные изменения, очень важно следовать новейшим техническим тенденциям и не прекращать освоение нового. Без этого о высокой конкурентоспособности на рынке труда нечего и думать. В условиях экономического кризиса кое-кто из работодателей может сократить штат ИТ-службы, однако вряд ли кто из них станет увольнять сотрудников, которые выполняют множество технических работ в интересах бизнеса.

То же самое можно сказать и найме сотрудников: работодателям нужны хорошо подготовленные ИТ-специалисты, обладающие самыми свежими знаниями и умениями в этой области.

Если же такой специалист решит продолжить свою подготовку, ему стоит рассмотреть все возможные варианты, включая онлайновые курсы и программы сертификации (они не требуют столько времени и денег, как получение звания магистра бизнеса или диплома о четырехлетнем высшем образовании).

Совет № 4: рассчитывать на лучшее, но готовиться к худшему

ИТ-специалисту очень важно постоянно думать о своей будущей карьере. Покидать корабль при малейшем волнении -- решение, конечно, не из лучших, однако заблаговременно беспокоиться о получении новых знаний и поддерживать широкие связи очень нужно. Это поможет быть в курсе того, что происходит на рынке труда, и встретить сокращение штатов, если оно произойдет, во всеоружии. В противном случае найти новое место работы окажется гораздо труднее.

Америка пережила множество рецессий, так что нынешняя - не исключение. Краткосрочные результаты спада в экономике могут пошатнуть положение многих ИТ-сотрудников, вселить сомнения по поводу стабильности своего рабочего места. Однако в долгосрочной перспективе экономика обязательно оживет, а вместе с ней восстановятся и рабочие места в сфере информационных технологий. Вот только когда это произойдет? Пока же ИТ-специалистам остается только демонстрировать свои лучшие качества и воспринимать нынешние времена как хотя и трудную, но интересную возможность построить свою карьеру, что в конце концов принесет весомое вознаграждение.

Рич Милгрэм является основателем и исполнительным директором компании Beyond.com. С января 1998 г. он превратил ее в настоящее Web-сообщество, охватывающее множество самых разных направлений. Входящие в него 15 с лишним тысяч сайтов предлагают деловым специалистам и корпорациям сервисы по развитию карьеры, бизнеса, жизни. При этом сам Рич является экспертом в области онлайнового найма, разработки ПО и приложений, дает консультации по вопросам построения карьеры, предпринимательства, защиты личных данных и другим подобным темам. Он имеет диплом бакалавра электротехники, полученный в Бостонском университете.

Ссылки по теме


 Распечатать »
 Правила публикации »
  Написать редактору 
 Рекомендовать » Дата публикации: 18.12.2008 
 

Магазин программного обеспечения   WWW.ITSHOP.RU
AutoCAD LT 2022 Commercial New Single-user ELD Annual Subscription
erwin Data Modeler Workgroup Edition r9.7 - Product plus 1 Year Enterprise Maintenance Commercial
Stimulsoft Reports Server Team 10 users
JIRA Software Commercial (Cloud) Standard 10 Users
SAP Crystal Reports XI R2 Dev 2006 INTL WIN NUL License (Version 11)
 
Другие предложения...
 
Курсы обучения   WWW.ITSHOP.RU
 
Другие предложения...
 
Магазин сертификационных экзаменов   WWW.ITSHOP.RU
 
Другие предложения...
 
3D Принтеры | 3D Печать   WWW.ITSHOP.RU
 
Другие предложения...
 
Новости по теме
 
Рассылки Subscribe.ru
Информационные технологии: CASE, RAD, ERP, OLAP
Мир OLAP и Business Intelligence: новости, статьи, обзоры
Программирование на Visual Basic/Visual Studio и ASP/ASP.NET
Краткие описания программ и ссылки на них
ЕRP-Форум. Творческие дискуссии о системах автоматизации
 
Статьи по теме
 
Новинки каталога Download
 
Документация
 
 



    
rambler's top100 Rambler's Top100